Соціальна діяльність

Про проведення профілактичного рейду „Діти вулиці”, „Сім’я”, „Підліток”, „Урок”

04 вересня 2013 року на території смт Велика Лепетиха службою у справах дітей районної державної адміністрації спільно з районним центром соціальних служб для сім’ї дітей та молоді, у рамках проведення Всеукраїнської профілактичного рейду „Урок” обстежено умови проживання 9 сімей, у яких батьки ухиляються від виконання батьківських обов’язків, 3 сім’ї, у яких під опікою, піклуванням перебувають діти-сироти та діти, позбавлені батьківського піклування. Проведено профілактичні бесіди з батьками щодо здійснення належного догляду за вихованням, утриманням, навчанням дітей, недопущення вчинення насильства в сім’ї відносно дітей.

У Великолепетиському районі розпочато місячник профорієнтації для населення

З метою забезпечення виконання у районі постанови Кабінету Міністрів України від 17 вересня 2008 року №842 «Про затвердження Концепції державної системи професійної орієнтації населення» у Великолепетиському районному центрі зайнятості протягом вересня 2013 року буде проведено місячник профорієнтації для населення.
Розроблено План проведення місячника з урахуванням категорій не тільки безробітних, які перебувають на обліку, але і тих, хто не є клієнтом служби зайнятості а також зайнятого, працюючого населення. Одним із основних напрямків роботи, що передбачається, є профорієнтаційна робота зі школярами загальноосвітніх навчальних закладів району.

Про проведення профілактичних рейдів «Діти вулиці», «Сім’я», «Підліток»

28 серпня 2013 року на території смт Велика Лепетиха службою у справах дітей районної державної адміністрації спільно з районним центром соціальних служб для сім’ї дітей та молоді, соціальним педагогом Великолепетиської ЗОШ І-ІІІ ступенів  № 1 обстежено умови проживання сімей, у яких батьки ухиляються від виконання батьківських обов’язків, проведено індивідуально-профілактичні бесіди з батьками щодо недопущення вчинення насильства в сім’ї відносно дітей, здійснення належного догляду за вихованням, утриманням, навчанням дітей.
Здійснено перевірки дотримання законодавства стосовно дітей в 3 закладах торгівлі. У ході проведення рейду порушень правил торгівлі алкогольними, слабоалкогольними напоями та тютюновими виробами, продукції, що пропагує культ насильства, жорстокості, розпусти не виявлено.

Про забезпечення інвалідів технічними засобами реабілітації

У районі обліковується 56 дітей-інвалідів, з них: 5 дітей-інвалідів новонароджених віком до 2-х років та 12 дошкільнят, які перебувають у родинах. Навчанню не підлягає 10 дітей-інвалідів у зв’язку з глибокою затримкою психофізичного розвитку, 34 дітей-інвалідів навчаються у загальноосвітніх закладах району (на індивідуальній формі та навчання з денним перебуванням), у спеціалізованих навчальних закладах області навчається 5 дітей-інвалідів. Навчання основним соціально-побутовим навичкам, соціально-побутової адаптації набувають 13 дітей-інвалідів згідно графіку у Херсонському обласному центрі реабілітації дітей-інвалідів. У січні 2013 року з виїздом на місце на базі відділення соціально-побутової адаптації Великолепетиського територіального центру соціального обслуговування (надання соціальних послуг) курс реабілітації пройшли всі діти-інваліди, які цього потребують (13 осіб). Станом на 20 серпня 2013 року проходять курс комплексної реабілітації у Херсонському обласному центрі соціальної реабілітації дітей-інвалідів 6 дітей-інвалідів.
У районі 12 сімей, які виховують дітей-інвалідів із дитячим церебральним паралічем та 11 сімей, у яких виховуються діти-інваліди з

До уваги працюючого населення

Сьогодні, коли в Україні доволі непроста економічна ситуація, знайти роботу, яка б приносила не тільки моральне задоволення, але й матеріально забезпечувала людину, досить непросто. У зв’язку із цим збільшується кількість працюючих осіб, які хочуть змінити свою роботу.
 З цією метою до  служби зайнятості    можуть звертатися всі  особи, які шукають таку роботу, та  яким не може бути надано в установленому порядку статус безробітного, або відмовлено у наданні такого статусу.
Зазначені особи мають право на отримання послуг з підбору роботи, інформаційно-консультаційних, профорієнтаційних та інших послуг, передбачених законодавством, сприяння у працевлаштуванні, інших видах зайнятості.
Таким людям спеціалісти районного центру зайнятості надають  інформаційні послуги,  у тому числі з використанням мобільного центру зайнятості; проводять заходи, спрямовані на запобігання неврегульованої трудової міграції,

Відбулося засідання комісії

31 липня 2013 року о 10 годині під головуванням першого заступника голови районної державної адміністрації відбулося засідання комісії з розгляду скарг та звернень громадян з питань призначення населенню усіх видів соціальної допомоги. Всього на комісії розглянуто 4 заяви з них: 1 заява для призначення субсидії на придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива та оплату житлово – комунальних послуг, 3 заяви для призначення державної соціальної допомоги малозабезпеченим сім'ям. Відповідно до рішення комісії надано право на призначення:
- субсидій на придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива та оплату житлово – комунальних послуг - 1 особі;
- державна соціальна допомога малозабезпеченим сім'ям - 2 особам, та 1 особі буде призначено за умови донесення необхідних документів у місячний термін.

Семінар-навчання з представниками органів місцевого самоврядування

01 липня 2013 року у залі засідань районної державної адміністрації проведено семінар-навчання для працівників селищної та сільських рад району щодо надання роз’яснень з питань, які виникають у процесі роботи.
Начальником відділу призначення усіх видів соціальної допомоги управління праці та соціального захисту населення районної державної адміністрації Тетяною Клімовою надано детальні роз’яснення щодо правильності заповнення довідок про склад сім’ї, довідок про наявність земельних ділянок та довідок про дохід від земельних ділянок.
У даному заході взяли участь 11 представників органів місцевого самоврядування.

Перевірка з питань легалізації та зайнятості населення

      15 квітня 2013 року робочою групою з питань легалізації та зайнятості населення проведено перевірку 12 об’єктів підприємницької діяльності, що знаходяться на території Рубанівської сільської ради.
      У результаті перевірки виявлено 1 порушення у сфері зайнятості населення.
     За результатами складено акт та встановлено відповідні терміни щодо усунення порушення.

Відбулося засідання комісії

04 квітня 2013 року о 10 годині під головуванням першого заступника голови районної державної адміністрації відбулося засідання комісії з розгляду скарг та звернень громадян з питань призначення населенню усіх видів соціальної допомоги. Усього на комісії розглянуто 27 заяв від громадян, які звернулися для призначенням соціальної допомоги, з них: 16 заяв для призначення субсидії на придбання скрапленого газу, твердого і рідкого пічного побутового палива та оплату житлово-комунальних послуг, 12 заяв для призначення державної соціальної допомоги малозабезпеченим сім'ям. Відповідно до рішення комісії призначено:
- субсидій на придбання скрапленого газу, твердого та рідкого пічного побутового палива та оплату житлово-комунальних послуг - 14 особам та 2 особам буде призначено за умови донесення необхідних документів у

Легалізація робочих місць і заробітної плати

Важливим аспектом сьогодення є вирішення питань легалізації трудових відносин з найманими працівниками з метою детінізації зайнятості населення та легалізації заробітної плати на підприємствах, в організаціях та установах і у фізичних осіб, які використовують найману працю. Актуальність теми легалізації заробітної плати та детінізації зайнятості населення існує і в Великолепетиському районі.
За оцінками експертів різних інституцій 40-50 відсотків заробітної плати виплачується працівникам за різними тіньовими схемами. Отримуючи заробітну плату «в конверті», працівник робить серйозне правопорушення — ухилення від оподаткування. Тож від власної байдужості й мовчазної бездіяльності кожен «трудовий нелегал» втрачає трудову пенсію, відпускні за час щорічної відпустки, суму індексації заробітної плати у зв'язку із зростанням цін, допомогу з тимчасової непрацездатності тощо.
З деякою кількістю працівників роботодавці не укладають трудові угоди з метою мінімізації витрат та отримання максимального прибутку. Від несплати податків, внесків з тіньових доходів район втрачає надходження доходів до бюджету, Пенсійного та інших страхових фондів, а працівники  залишаються без відповідного соціального захисту та пенсійного забезпечення.
У зв'язку з цим необхідно зауважити, що кожному працівнику та роботодавцю-підприємцю корисно знати, що їхні трудові взаємовідносини регулюються ст.24-1 КЗпП, тобто у разі укладення трудового договору підприємець повинен зареєструвати його в тижневий строк у центрі зайнятості. Період роботи за трудовим договором заноситься в трудову книжку працівника та засвідчується печаткою центру зайнятості. Цей договір захищає права найманого працівника, оскільки в ньому обумовлюється розмір зарплати, який має бути не меншим за мінімальну зарплату за просту не кваліфіковану працю, визначається тривалість робочого часу та перерви, визначаються вихідні дні, встановлюється тривалість щорічної відпустки (не менше ніж 24 календарних дні).
Використання нелегальної робочої сили, не укладення чи несвоєчасна реєстрація трудових договорів між підприємцями та найманими працівниками

Сторінки

Підписатися на RSS - Соціальна діяльність